Uniwersytet Warszawski, Wydział Fizyki - Centralny System Uwierzytelniania
Strona główna

ABC spółek

Informacje ogólne

Kod przedmiotu: 2600-ABCS-OG
Kod Erasmus / ISCED: 04.0 Kod klasyfikacyjny przedmiotu składa się z trzech do pięciu cyfr, przy czym trzy pierwsze oznaczają klasyfikację dziedziny wg. Listy kodów dziedzin obowiązującej w programie Socrates/Erasmus, czwarta (dotąd na ogół 0) – ewentualne uszczegółowienie informacji o dyscyplinie, piąta – stopień zaawansowania przedmiotu ustalony na podstawie roku studiów, dla którego przedmiot jest przeznaczony. / (0410) Biznes i administracja Kod ISCED - Międzynarodowa Standardowa Klasyfikacja Kształcenia (International Standard Classification of Education) została opracowana przez UNESCO.
Nazwa przedmiotu: ABC spółek
Jednostka: Wydział Zarządzania
Grupy: Przedmioty ogólnouniwersyteckie na Uniwersytecie Warszawskim
Przedmioty ogólnouniwersyteckie społeczne
Przedmioty ogólnouniwersyteckie Wydziału Zarządzania
Punkty ECTS i inne: (brak) Podstawowe informacje o zasadach przyporządkowania punktów ECTS:
  • roczny wymiar godzinowy nakładu pracy studenta konieczny do osiągnięcia zakładanych efektów uczenia się dla danego etapu studiów wynosi 1500-1800 h, co odpowiada 60 ECTS;
  • tygodniowy wymiar godzinowy nakładu pracy studenta wynosi 45 h;
  • 1 punkt ECTS odpowiada 25-30 godzinom pracy studenta potrzebnej do osiągnięcia zakładanych efektów uczenia się;
  • tygodniowy nakład pracy studenta konieczny do osiągnięcia zakładanych efektów uczenia się pozwala uzyskać 1,5 ECTS;
  • nakład pracy potrzebny do zaliczenia przedmiotu, któremu przypisano 3 ECTS, stanowi 10% semestralnego obciążenia studenta.

zobacz reguły punktacji
Język prowadzenia: polski
Rodzaj przedmiotu:

ogólnouniwersyteckie

Założenia (opisowo):

Zajęcia nie są przeznaczone dla studentów Wydziału Zarządzania UW.


Aby zajęcia ruszyły na przedmiot musi się zapisać minimum 25 osób.


Skrócony opis:

Wybrane zagadnienia prawa handlowego. Omówienie pojęć : przedsiębiorca , przedsiębiorstwo, firma. Tworzenie i specyfika spółek osobowych. Spółki kapitałowe: tworzenie spółek z o.o. i S.A. prosta spółka akcyjna (nowość) . Przekształcenie działalności gospodarczej w spółkę. Zarządzanie spółkami . Wzajemne relacje władz spółek. Zarząd , rada nadzorcza, zgromadzenie wspólników / akcjonariuszy. Pełnomocnictwo / prokura – udzielanie , stosowanie w praktyce. Odpowiedzialność członków zarządu i rady nadzorczej Relacje wzajemne : wspólnik większościowy i mniejszościowy.

Pełny opis:

Pojęcie przedsiębiorcy . Jego odpowiedzialność i możliwość przekształcenia w spółkę kapitałową. Zasady przekształcenia.

Firma osoby fizycznej wpisanej do ewidencji działalności gospodarczej. Firma osoby prawnej . Firma spółek osobowych. Pojęcie przedsiębiorstwa w znaczeniu przedmiotowym. Reprezentacja w obrocie gospodarczym. Zawieranie i wykonywanie umów. Specyfika spółki cywilnej i jej konstrukcja prawna. Tworzenie spółek: jawnej , partnerskiej, komandytowej, komandytowo – akcyjnej. Prawa i obowiązki wspólników tych spółek . Odpowiedzialność wspólników, Zarządzanie spółkami. Spółki kapitałowe (spółka z ograniczoną odpowiedzialnością i spółka akcyjna) . Tworzenie tych spółek . Wkłady na pokrycie kapitału zakładowego. Prawa i obowiązki wspólników. Kapitał zakładowy, umorzenie udziałów, podział zysku, dopłaty. Zarząd i rada nadzorcza; sposób działania, odpowiedzialność członków, kompetencje. Zwoływanie zgromadzeń wspólników, sposób prowadzenia obrad, zaskarżanie uchwał, protokoły, kompetencje. Pełnomocnictwo / prokura .

Literatura:

Kodeks cywilny – wybrane zagadnienia. Kodeks spółek handlowych – wybrane zagadnienia. Komentarze do KSH. Podręczniki : prawa gospodarczego i prawa handlowego- dowolne. W szczególności

K. Kruczalak: Prawo handlowe. Najnowsze wydanie

Prawo cywilne i handlowe w zarysie. Pod redakcją W.J. Katnera, Kraków . Najnowsze Wydanie. A. Kidyba: Prawo handlowe . C.H. Beck

Efekty uczenia się:

Student zaznajamia się z podstawową wiedzą prawa gospodarczego. Pozna specyfikę różnych typów spółek. Będzie mógł poruszać się sprawnie w tematyce działania władz spółek. Pozna tworzenie i specyfikę dokumentów: spółek, zarządów i rad nadzorczych. Pozna odpowiedzialność członków zarządu i rady nadzorczej.

Efekty uczenia się – WIEDZA : Słuchacze poznają:

 Pojęcia : przedsiębiorca, przedsiębiorstwo, firma, pełnomocnictwo.

 Mechanizmy przekształcenia działalności gospodarczej w spółki kapitałowe,

 Tworzenie i prowadzenie działalności przez przedsiębiorców (indywidualnych wpisanych do ewidencji działalności gospodarczej, wspólników spółki cywilnej, spółki osobowe i kapitałowe z kodeksu spółek handlowych,

 Zarządzanie podmiotami prawa. W szczególności zarządzanie spółkami z ograniczoną odpowiedzialnością i spółkami akcyjnymi.

 Podejmowanie decyzji przez organy spółek

 Zbycie udziałów / akcji

 Mechanizmy prawno- finansowe. Podwyższenie kapitału zakładowego, umorzenie udziałów / akcji

UMIEJĘTNOŚCI:

 Rozpoznawanie i klasyfikowanie podstawowych pojęć dotyczących : przedsiębiorcy, zarządzania spółkami, prawno- finansowych aspektów funkcjonowania podmiotów gospodarczych.

 Rozpoznawanie i „poruszanie się” w tworzeniu i zmianie umów założycielskich podmiotów gospodarczych,

 Tworzenie systemu pełnomocnictw

KOMPETENCJE

 Zarządzanie , nadzór , wykonywanie funkcji „właścicielskich” podmiotów gospodarczych.

Metody i kryteria oceniania:

Rozwiązywanie przypadków (kazusów) . Odpowiedzi na pytania. Komentarze

Przedmiot nie jest oferowany w żadnym z aktualnych cykli dydaktycznych.
Opisy przedmiotów w USOS i USOSweb są chronione prawem autorskim.
Właścicielem praw autorskich jest Uniwersytet Warszawski, Wydział Fizyki.
ul. Pasteura 5, 02-093 Warszawa tel: +48 22 5532 000 https://www.fuw.edu.pl/ kontakt deklaracja dostępności USOSweb 7.0.3.0 (2024-03-22)